quinta-feira, dezembro 29, 2005

emoções

" Os Grandes líderes emocionam-nos.Acendem as nossas paixões e inspiram o que melhor há em nós. Quando procuramos explicar porque somos tão eficazes, falamos de estratégia, de visão ou de ideias poderosas. Mas a realidade é muito mais básica: a liderança baseia-se nas emoções."

in "os novos lideres-a inteligência emocional nas organizações"

quarta-feira, dezembro 28, 2005

objectivos

objectivo
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adj.,
relativo a objecto;
que tem realidade fora do nosso espírito;
que se fundamenta na experiência;
que trata apenas do objecto, da questão em si, sem misturar ideias ou sentimentos pessoais;
Gram.,
designativo de complemento directo;
s. m.,
alvo ou fim que se quer atingir;
objecto de uma acção ou ideia;
propósito;
intuito.


No final de cada ano tenho a tendência a fazer o balanço do passado para projectar o futuro.

Este ano, mais do que pensar no que não fiz, quero estabelecer objectivos concretos, sensatos, execuíveis para o ano que se avizinha à velocidade de um TGV...ia escrever uma piada sobre alta velocidade mas não vendo bem as coisas isso não tem piada nenhuma...

Porque necessitam de amadurecimento, os meus objectivos encontram-se ainda em fase de choco.

sexta-feira, dezembro 23, 2005

segunda-feira, dezembro 12, 2005

coffee break

Obrigo-me a parar.
Depois de duas semanas sem fins-de-semana ou feriados, depois de mais uma revista entregue na grafica e hoje ter retomado e resolvido a maior parte dos pendentes, dei-me ao luxo de ligar os auscultadores, e passar a tarde sentada a tratar da pilha de prioridades - nivel 2:).
Não foi muito bom...A análise do deve e haver é um exercicio de esperança e desespero. Se todos pagassem amanha, pagaria a todos a quem devemos e podiamos ter um resto do ano sossegado...mas não é nada assim. Há coisas que têm de ser pagas, e há muitas coisas que já devíamos ter recebido que ainda não recebemos...
Na minha luta economico-financeira há ginásticas, concessões e ódios de estimação.
No outro dia disseram-me que estava mais dura... Acho que estou, sem dúvida, menos tolerante!!! Menos tolerante com a irresponsabilidade, com a falta de respeito e de empenho n0 e pelo trabalho realizado.

Ao aproximar-se o final do ano acabo sempre por tentar fazer um balanço ( não só económico-financeiro) mas geral: em relação a mim, aos outros, a empresa, aos outros aspectos importantes da minha vida para além desta empresa.

Ando a amadurecer esta análise para tomar medidas. Há sempre tantas coisas a mudar... e mudar é quase sempre um processo dificil.